सँगै शिखर सम्मेलन: Difon टोली Jiuhua माउन्टको यात्रामा बन्डहरू फोर्ज गर्दछ

अक्टोबर १९ देखि २२ सम्म सम्पूर्णडिफोन टोलीसम्मानित माउन्ट जिउहुआको यात्रामा लागे। एक अर्थपूर्ण टोली अनुभवको लागि अनुमति दिँदै निर्बाध व्यापार सञ्चालन सुनिश्चित गर्न, डिफोनले आफ्ना कर्मचारीहरूलाई दुई अलग समूहमा तीन-दिवसीय रिट्रीटको लागि "एकताबद्ध दिमागहरू, शक्ति जम्मा गर्नुहोस्, एकसाथ शिखर सम्मेलन" शीर्षकमा संगठित गर्यो। एक यात्रा मात्र होइन, अनुभवले बाहिरी चुनौती, सांस्कृतिक खोज, र वास्तविक वार्तालापलाई एकसाथ बुनेको छ—सहकर्मीहरूलाई टोलीमा परिणत गर्ने बन्धनहरूलाई बलियो बनाउँदै।

आरोहण: एक पदयात्रा भन्दा बढी

पहिलो दिनले एक क्लासिक जिउहुआ ट्रेल प्रस्तुत गर्‍यो, क्रस-विभागीय समूहहरूमा मिश्रित कर्मचारीहरूद्वारा समाधान गरिएको। चार घण्टा भन्दा बढी, सहयोग सहज भयो: प्राकृतिक नेताहरूले बाटो खोजे, बलियो काँधहरूले अतिरिक्त वजन बोके, र अनुभवी पदयात्रीहरूले शान्त सुझावहरू प्रस्ताव गरे। मार्केटिङबाट ली मिङको लागि, आरोहणले एउटा जीवन्त पाठ प्रदान गर्यो। "त्यो ठाडो खण्डमा जहाँ म लगभग रोकिएको थिएँ," उनले शिखर सम्मेलनमा साझा गरे, "यो एक R&D सहकर्मीको दृढ हात र स्थिर प्रोत्साहन थियो जसले मलाई अगाडि बढायो। तब 'टीम' शब्द हुन छोड्यो र वास्तविक महसुस गर्न थाल्यो।"

साँझको आवाज: प्रतिबिम्ब र ताल

दिनको उज्यालो बिस्तारै, समूह एक साँझको लागि भेला भयो जुन काम शीर्षकहरू भन्दा बाहिर जडान गर्न डिजाइन गरिएको थियो। "क्लाइम्बर्स टक" सत्रले खुलापनलाई निम्तो दियो, र कम्पनी भरिका बाह्र सहकर्मीहरू साझेदारी गर्न उठे। तिनीहरूले दिनको भौतिक यात्रालाई विश्वास, दृढता, र आपसी सहयोगको गहिरो विषयवस्तुहरूमा जोडे। "आरोहणले नेतृत्वलाई झल्काउँछ," वाङ फाङ्लिङले उल्लेख गरे। "तपाईंलाई स्पष्ट गन्तव्य चाहिन्छ, तर वास्तवमा महत्त्वपूर्ण कुरा यो हो कि तपाईंको छेउमा को छ। आज फेरि प्रमाणित भयो: उत्कृष्ट दृश्यहरू सँगै कमाइन्छ।"

त्यसपछि, ऊर्जा परिवर्तन भयो। "स्टारलाइट ओभर जिउहुआ" गायन प्रतियोगिताले कोठालाई हाँसो, सुधारिएको प्रस्तुति, र ताली बजाएर भरियो। लुकेका प्रतिभाहरू देखा पर्‍यो, र त्यो अलिखित आनन्दमा, डिफोनको संस्कृतिको जीवन्त, बहुआयामिक भावना चम्कियो।

सम्पदा र अन्तरदृष्टि

दोस्रो दिनले ह्वाचेङ मन्दिर र रुसेन हलको भ्रमणको साथ शान्त गति ल्यायो। मार्गनिर्देशित भ्रमणहरूले पहाडको आध्यात्मिक सम्पदालाई अनप्याक गर्‍यो, आकांक्षा, अभ्यास र प्रतिबद्धतामा प्रतिबिम्बित तुल्याउँछ। नयाँ भाडा झांग वेईको लागि, जडान तुरुन्तै थियो। "यसले मलाई टोलीमा मेरो स्थान पाउन मद्दत गर्यो," उनले भने। "यसले मलाई यो पनि देखाएको छ कि कसरी दिगो मूल्यहरू - समर्पण, खेती, योगदान - दुबै महान परम्परा र महान कम्पनीहरू लंगर हुन्।"

महाप्रबन्धक यिन फेंगझुले थ्रेडहरू एकसाथ कोरेर रिट्रीट बन्द गरे। "यहाँ जिउहुआमा," उनले भने, "हामीले हाम्रो पाइला र हाम्रो टोलीको बलले हाम्रो हृदयले पहाड नाप्यौं। हामी यही ऐक्यबद्धतालाई काममा फिर्ता लैजाऔं - यसले हामीलाई अगाडि बढाऔं।"

प्रभाव मूर्त थियो। फलो-अप सर्वेक्षणहरूमा, प्रत्येक सहभागीले सबै विभागहरूमा स्पष्ट र अधिक खुला संचारलाई ध्यान दिएर आफ्नो सम्बन्धको बलियो भावना रिपोर्ट गरे। प्रशासन विभागले यो गतिलाई ताजा, नवीन ढाँचाहरूका साथ निर्माण गर्ने वाचा गर्दै टोलीको भावनालाई जीवित राख्छ र डिफोनको निरन्तर वृद्धिलाई इन्धन दिन्छ।